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缺乏保护设备是雇主疏忽 摔残工人获赔2000余万美元

最新法律案例及资讯 » 2009年7月14日

美国法佑网综合报道:因06年被雇佣重修仓库屋顶时从6米高处摔下导致四肢瘫痪,原告Santiago Arias起诉雇主Degar Fuel Systems和GSL Investment Inc.两家公司未能提供保护设备和安全训练,违反了联邦职业安全和健康管理条例。

由于Arias直接受雇于Degar公司,作为Degar的雇主GSL公司不负主责而在 08年以5万美元与Arias和解。

由于没有为工人上工伤赔偿保险,理亏的Degar公司没有出庭。

四肢瘫痪的Arias现不仅需轮椅代步,其食宿洗澡都得别人来帮忙。据原告方的专家证实,Arias余生的日常起居都需要他人照顾。

现年45岁身为3个孩子父亲的Arias得到了有利判决。陪审团认为原告摔残是Degar公司的疏忽,因而Degar公司须赔偿Arias医疗费用、肢体残疾和收入损失等共2168万4885.47美元。

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