法佑网 Staff Legal Analyst 报道

 2013年8月5日消息，多名凤凰卫视前雇员及在任职员日前已向华府联邦法院提交诉状，称凤凰卫视美洲台前总编辑刘正铸（音，Zhengzhu Liu）长期骚扰女员工及实习生，有男性雇员帮受害者说话，也遭到打压；这是凤凰卫视今年第二次面临此类控诉。

 据法庭文件显示，两起诉讼中的前一起由当事人今年1月在纽约提起，后一起是在七月份向华府法院提起；两份诉状均指控刘正铸性骚扰女下属，称他利用上司身份，在办公室内外强行搂抱、抚摸女雇员和实习生，并有猥亵言辞和性侵行为。诉状以凤凰卫视为被告，称凤凰卫视高管明知刘正铸有性骚扰行为，但从未采取行动；刘正铸本人未被列为共同被告，但不排除之后会被追加。

 诉状提到刘正铸频繁使用引诱、胁迫等方式，以谈工作等借口为由，让女实习生、雇员和面试者到他下榻的酒店房间；有时甚至毫不掩饰他的企图，称对方若想在公司内得到提拔，便须满足他的性要求。

 对于本次诉讼，凤凰卫视的律师回应称诉状中“充斥着不真实及不准确之处”，并提到公司在2012年接到员工举报之后，已经开除了刘正铸，且举报者也已经和公司达成了和解，并继续留在公司工作；而另两名自称受到性骚扰的女实习生并未在实习期间提出举报。而据刘正铸自己提到，他在2012年从凤凰卫视退休，且否认有任何不当行为。

 在今年1月份提起的纽约诉讼中，有一名实习生提到她于2009年末至2010年初在纽约办公室实习期间，曾被刘性骚扰；在七月份提起的本次诉讼中，另一名实习生提到她于2012年在华府办公室实习期间曾被性骚扰，两起诉讼的原告均未公开姓名，律师提到还有另外两名受害女子可能会加入诉讼原告。

 本次诉讼的另外四名原告提到，他们在2012年刘正铸被举报期间站出来为受害女雇员说话，但事后便遭到报复。这些雇员包括一名前任广播工程师、一名前任摄影师、一名前任评论员和一名负责报道白宫新闻的在职记者。而据凤凰卫视称，这些人之前已向平等就业委员会提起过投诉，但因无法证明公司有违法行为而遭到驳回。

 

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